REPORT
Réinventer le lieu de travail pour un futur post-pandémie
Le lieu de travail post-pandémie est différent de celui que nous avons connu dans les dernières années. Nous avons regroupé les points de vue d’experts du secteur sur l’avenir du travail et la façon dont vous pouvez vous y préparer.
À propos de ce rapport
Avec des millions de salariés qui repensent à ce que le travail signifie pour eux, la manière dont ils veulent être valorisés par leurs employeurs, et le désir croissant de plus de flexibilité et d’autonomie, les entreprises sont obligées de revoir leur organisation et leurs objectifs.
Alors que les aspirations et les besoins des employés évoluent, à quoi ressemble l’avenir du travail ? Comment pouvez-vous préparer au mieux l’organisation pour continuer à attirer et à retenir les talents ?
Utilisez ce rapport pour mieux comprendre l’avenir du travail et aligner les process de votre entreprise sur les attentes actuels des salariés.
Contenu de ce rapport
- Changer du style de management
- Comment avoir une bonne gestion du personnel ?
- Comment l’automatisation du processus d’intégration des employés change l’entreprise
- Planifier un avenir hybride
- Comment améliorer son efficacité dans le nouveau monde du travail
Ce rapport vous aidera à mieux comprendre l’avenir du travail et à aligner votre organisation sur les besoins actuels en matière de personnel.
Ce rapport est une lecture essentielle pour toute personne impliquée dans la gestion stratégique des talents.
- Ressources humaines
- Mobilité internationale
- Diversité et inclusion
- Leadership
- Gestion des talents
- Managers
